Do aumento nas colocações à capacitação profissional, Cleber Nunes, coordenador do Sine de Campo Bom, revela para impulsionar o emprego na cidade
Em uma entrevista exclusiva, Cleber Nunes, coordenador do Sine, revela dados sobre a atuação do Sine ao longo de 2023. “Até outubro, foram encaminhados 3.246 vagas, com 256 colocações, indicando uma dinâmica promissora para o mercado de trabalho local. Em comparação, 2022 registrou 4.570 encaminhamentos e 308 colocações, e 2021, com atividades a partir de junho, apresentou 3.564 encaminhamentos e 109 colocações no mercado de trabalho”.
Cleber Nunes destacou um aumento significativo de quase 200% de 2021 para 2022 quando questionado sobre a taxa de colocação profissional. “Dados até outubro de 2023 indicam que ainda não superamos as colocações do ano anterior, mas a expectativa é de ultrapassar esse marco”.
Setores em destaque: calçadista e logística
O coordenador do Sine ressaltou a procura constante por mão de obra no setor calçadista e nas empresas logísticas próximas à RS 239. “Investimentos recentes, como o Atacado Monaco, Desco e Maxi Fort, geraram demanda significativa e contribuíram para a colocação de muitos profissionais no mercado local. Destaco também a Veralia, que tem contratado um número considerável de profissionais em 2023”.
Capacitação e treinamento
“De 2021 a 2023, realizamos pelo menos seis capacitações direcionadas a jovens e adultos. Cursos de limpeza, beleza e palestras sobre o mundo do trabalho atingiram mais de 200 pessoas na cidade. Projetos como o Sine na Escola também proporcionam uma visão prática sobre o mercado de trabalho para os alunos da rede de ensino”.
Mutirão de empregos
Em 2023, o Sine, sob a coordenação de Cleber Nunes, promoveu um grande Mutirão de Empregos no Ginásio do Cei em novembro. “Dezenas de empresas realizaram entrevistas, o dobro em comparação ao ano anterior. Além disso, mantemos parcerias sólidas com empresas locais para fomentar o emprego na região”.
Inclusão e projeções para 2024
“Em 2024, buscaremos ampliar as ações para pessoas com deficiência, enfrentando a dificuldade de encontrar essa mão de obra específica. Também planejamos realizar um novo Mutirão de Empregos, ampliar cursos profissionalizantes com parcerias e o Programa Qualificar RS, além de expandir o projeto Sine na Escola. Também intensificaremos visitas periódicas nas empresas locais”, conclui ele.
